邮储银行浙江分行：多措并举建设阳光信贷文化 营造风清气正的金融生态

潮新闻客户端 通讯员(tōngxùnyuán) 柯慧婷 为(wèi)积极弘扬中国特色金融文化(wénhuà)，邮储银行浙江分行在(zài)总行的统一安排下，组织全辖开展(kāizhǎn)“阳光信贷年”活动，采取了落实“阳光信贷”服务承诺、强化“阳光信贷”文化教育、组织“阳光信贷”社会宣传、畅通“阳光信贷”举报监督等一系列举措，着力打造“公开透明(tòumíng)、诚实守信、以义取利、依法(yīfǎ)合规、廉洁自律、有效监督、严格惩治”的“阳光信贷”文化，营造出风清气正的金融生态。 落实“阳光信贷(xìndài)”服务承诺 邮储银行浙江分行组织(zǔzhī)全辖授信从业人员落实“阳光信贷”承诺书签署，2024年合计4196人次完成(wánchéng)签署，签署完成率100%。2024年活动期间，全辖合计印制《“阳光信贷”服务监督卡》折页58800份，实现全贷种全覆盖；辖内各信贷业务办理网点(wǎngdiǎn)建立“阳光信贷”服务公示栏，设置范围(fànwéi)包括网点展架、信贷业务受理区(qū)、面签室、抵押登记(dēngjì)办理区等，合计设立服务公示栏219个(gè)；在网点电子海报屏幕和LED屏滚动展示“阳光信贷”宣传海报和文案，涉及网点展示区域(qūyù)约250个。 强化“阳光信贷(xìndài)”教育培训 该行与邮政(yóuzhèng)公司协同联合开展案件警示(jǐngshì)教育与“合规下基层”巡回宣讲活动(huódòng)，赴10家地市分行开展现场宣讲，覆盖二级(èrjí)支行长(zhǎng)、营业主管、客户经理(jīnglǐ)、理财经理、柜员等关键岗位6800余人；召开案件警示教育电视电话会议(diànshìdiànhuàhuìyì)，覆盖辖内全体干部职工，通报典型违法违规案例，播放警示教育片，进一步压实(yāshí)案防责任；组织开展“送法(sòngfǎ)到一线”普法活动，举办《商业银行知识产权(zhīshíchǎnquán)风险防控》《商业银行常见民事法律风险识别与提示》等法律讲座；以地市当地信贷类案件为原型，拍摄完成2部警示教育片，发挥典型案例警示作用；组织开展“三廉三护”廉洁教育活动，通过开展“纪法学习月”活动、开展警示教育、开展廉洁主题(zhǔtí)剧本体验活动等形式，进一步加强清廉金融文化建设。 组织“阳光(yángguāng)信贷”社会宣传 邮储银行浙江分行辖内各分支行结合“6.14信用记录关爱日”、“6.15防范非法集资宣传(xuānchuán)(xuānchuán)”、金融知识“五进入”、“金融知识万里行”、反诈等宣传活动联合(liánhé)开展主题宣传，信贷从业人员走进乡村、社区(shèqū)、市场、企业等开展宣传活动，合计(héjì)发布宣传文章120余篇，开展各类(gèlèi)宣传活动500多场。同时(tóngshí)，辖内各分支行积极制作各类宣传视频进行社会宣传，如嘉兴市分行制作拍摄廉洁纪律宣传视频《贪欲的代价：银行行长的堕落之路》并在(zài)市分行微信公众号发布，温州龙港支行制作“知廉、育廉、化廉”宣传片并在网点进行投放。 畅通(chàngtōng)“阳光信贷”监督 该行在各营业网点张贴展示“阳光(yángguāng)(yángguāng)信贷(xìndài)”服务承诺(chéngnuò)海报、发放“阳光信贷”监督卡，全辖设置监督渠道53个，其中省级分行(fēnháng)设置举报(jǔbào)电子邮箱1个，市级分行设置举报渠道27个；该在自有微信公众号开设“阳光信贷监督”专栏，公示各市分行举报电话、电子邮箱和邮寄(yóujì)地址及省分行电子邮箱；同时印发廉洁监督卡，并在客户经理名片上加印清廉码（客户可扫码在线反馈问题），2024年共发放廉洁监督卡22743张，加印客户经理名片81950张。 “阳光信贷(xìndài)”文化是邮储银行长期要求和坚持的(de)(de)核心文化，是高质量服务实体经济、保持资产质量优异水平的重要保障。下一步，邮储银行浙江分行将进一步建设“阳光信贷”文化，常态化开展(kāizhǎn)员工教育与行为管理，持续开展多样化社会宣传与教育，坚持久久为功，推动“阳光信贷”文化建设常态化、制度化、长效化，加大(jiādà)弘扬中国特色金融(jīnróng)文化，促进授信业务持续高质量发展。